Unipasetti dà voce al welfare “sociale” su Radio Veneto 24
Torniamo in onda all’interno della rubrica “Radio Veneto 24 per il Sociale”, che racconta i progetti e gli strumenti del Veneto del terzo settore.
Il Welfare aziendale nasce con l’obiettivo di accrescere il benessere privato e lavorativo dei propri dipendenti attraverso l’erogazione di beni e servizi.
1. ANALIZZIAMO ESIGENZE E OBIETTIVI
della tua azienda
2. INDIVIDUIAMO I BISOGNI dei tuoi dipendenti con un focus particolare sulle categorie da premiare
3. creiamo il PIANO DI WELFARE SU MISURA
per la tua azienda e i tuoi dipendenti
4. SIAMO SEMPRE AL TUO FIANCO
per la gestione del piano e il suo sviluppo nel tempo
Costruito su misura secondo le caratteristiche dell’azienda, il piano Welfare con i suoi benefit non concorre a formare il reddito imponibile di lavoratore dipendente soggetto ad imposte e contributi.
Ma c’è di più: la Legge di Stabilità del 2016 e il successivo decreto attuativo hanno aumentato il complesso delle erogazioni e delle agevolazioni a cui può beneficiare il dipendente.
il team UniPasetti è pronto a valutare il piano più adeguato per la tua azienda
Torniamo in onda all’interno della rubrica “Radio Veneto 24 per il Sociale”, che racconta i progetti e gli strumenti del Veneto del terzo settore.
Renderà le tredicesime più pesanti a molti lavoratori, ma ci sono molte limitazioni al suo potenziale. Ecco perché è più intelligente valorizzarlo con un buon piano welfare.
L’azienda di Altavilla già da diverso tempo ha introdotto con Unipasetti politiche di benefit per i propri dipendenti.
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36073 Cornedo Vicentino
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